(Junior) Redakteur*in (m/w/d) Deutsch 2.-4. Klasse
- Cornelsen Verlag GmbH
- Präsenz / Mobil
- Berufserfahrung
- Redaktion, Journalismus
- Unbefristet
Bei uns kannst du etwas bewegen und dein Potenzial entfalten. Werde Teil unseres Teams!
Für unser Team Redaktion Deutsch 2.-4. suchen wir am Standort Berlin unbefristet in Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n (Junior) Redakteur*in (m/w/d) Deutsch 2.-4. Klasse.
Deine Aufgaben
- Du bist verantwortlich für die Entwicklung von Lehr- und Lernmitteln (print und digital).
- Darüber hinaus steuerst du Projekte von der ersten Idee bis zur Veröffentlichung und koordinierst interne sowie externe Projektbeteiligte. Dazu gehört auch die Durchführung von Autor*innensitzungen.
- Du redigierst Manuskripte inhaltlich, sprachlich, didaktisch und formal und nutzt moderne Datenbanken zur Bildrecherche und Produktionssteuerung.
- Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du inhaltliche Feinkonzepte und bringst deine Ideen aktiv ein.
Dein Profil
- Du hast ein abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Lehramtsoption bzw. Master of Education. Unterrichts- und/oder Verlagserfahrung sind wünschenswert.
- Du interessierst dich für methodische und didaktische Fragen eines zeitgemäßen Deutschunterrichts und begeisterst dich für digitales Lernen.
- Du arbeitest eigenständig und zielorientiert und überzeugst durch Organisationstalent sowie konzeptionelle Stärke.
- Im Umgang mit den gängigen IT-Tools und digitalen Medien bist du sicher und hast idealerweise Erfahrungen im Projektmanagement.
- Du hast Lust auf eine offene Feedbackkultur, agierst wertschätzend sowie teamorientiert und verfügst über eine sehr gute Ausdrucksfähigkeit auf Deutsch in Wort und Schrift (mind. C1).
Unser Angebot
- Gestalte die Zukunft der Bildung in einem sinnstiftenden Umfeld
- Erlebe optimale Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitszeiten
- Arbeite flexibel mobil bis zu 3 Tage pro Woche und genieße bis zu 20 Tage Workation in Europa (EWR) pro Jahr
- Stärke deine Gesundheit und dein Wohlbefinden mit den Angeboten von evermood und Wellhub
- Profitiere von attraktiven Vorteilen wie Kita- und Hort-Zuschuss, Rabatten auf Bücher, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
- Setze auf nachhaltige Mobilität mit Dienstrad-Leasing und reduziertem Deutschlandticket – gut für dich und unsere Umwelt
- Genieße biologisch-regionales Essen in unserer hauseigenen Kantine bei gemeinsamen Mittagessen mit deinen Kolleg*innen
- Entfalte dein Potenzial durch persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten (Weiterbildungen, Fachkonferenzen, E-Learnings & Networking)
- Erlebe starken Teamgeist bei Sportveranstaltungen, Events und Mitarbeiter*innenfesten
Cornelsen setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz ein. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeder Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen. Wir erwarten daher kein Foto von dir und freuen uns, wenn du nicht auf geschützte Merkmale verweist.
Ihr findet auf unserer Karriereseite ausschließlich waschechte Cornelsianer*innen! Noch sind wir nicht so divers, wie wir es gerne wären, D&I ist uns aber ein sehr großes Anliegen.
- Ulrike Krause
- Recruiting Partner/-in
- ulrike.krause@cornelsen.de
Redaktionell empfohlener externer Inhalt
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